செவிலியர்களின் பணிச்சுமையை குறைக்க நர்ஸ் கால் சிஸ்டம் எவ்வாறு உதவுகிறது?

அறிமுகத்திற்குப் பிறகுசெவிலியர் அழைப்பு அமைப்பு, செவிலியர்களின் பணிப்பாய்வு கணிசமாக உகந்ததாக உள்ளது, மேலும் தேவையற்ற நடைபயிற்சி நிலைமை பெரிதும் குறைக்கப்பட்டுள்ளது. முன்னதாக, நோயாளிகளின் தேவைகளைப் புரிந்துகொள்வதற்கும் அழைப்புத் தகவலைப் பார்ப்பதற்கும் செவிலியர்கள் வார்டுக்கும் செவிலியர் நிலையத்திற்கும் இடையில் அடிக்கடி முன்னும் பின்னுமாக பயணிக்க வேண்டியிருந்தது. இப்போது, ​​அழைப்பு அமைப்பின் காட்சித் திரை மூலம், செவிலியர்கள் பல்வேறு வார்டுகளில் கண்மூடித்தனமாக ரோந்து செல்லாமல், எந்த வார்டின் நோயாளி செவிலியர் நிலையத்தில் அழைப்பு விடுத்துள்ளார் என்பதைத் தெளிவாகத் தெரிந்துகொள்ள முடியும். இது நிறைய நேரத்தையும் உடல் உழைப்பையும் மிச்சப்படுத்துவது மட்டுமல்லாமல், செவிலியர்கள் தங்கள் வேலையை சிறப்பாக ஏற்பாடு செய்ய உதவுகிறது.

நோயாளிகளின் தேவைகளுக்கு விரைவாகப் பதிலளிக்கவும் மற்றும் சேவைகளின் நேரத்தை மேம்படுத்தவும்

செவிலியர் அழைப்பு அமைப்பு நோயாளிகளின் தேவைகளுக்கு செவிலியர்களின் பதில் வேகத்தை மேம்படுத்தியுள்ளது. ஒரு நோயாளி அழைப்பு பொத்தானை அழுத்தியதும், செவிலியர் நிலையத்தில் உள்ள மெயின்பிரேம் உடனடியாக அலாரம் அறிவிப்பை வெளியிடும், இது நோயாளியின் தேவைகளை கூடிய விரைவில் செவிலியர்களுக்கு தெரிவிக்க உதவுகிறது. இந்த விரைவான பதிலளிப்பு பொறிமுறையானது நோயாளிகளின் பிரச்சனைகளை உடனடியாக தீர்க்க முடியும் என்பதை உறுதிசெய்கிறது, நோயாளிகளின் நிலைமைகள் மோசமடையும் அல்லது நீண்ட காத்திருப்பு நேரங்கள் காரணமாக அவர்களின் திருப்தி அளவு குறையும் சூழ்நிலைகளைத் தவிர்க்கிறது. தொடர்புடைய ஆய்வுத் தரவுகளின்படி, செவிலியர் அழைப்பு முறை அமலுக்கு வந்த பிறகு, நோயாளிகளின் அழைப்புகளுக்கான சராசரி பதிலளிப்பு நேரம் அசல் 5 - 8 நிமிடங்களில் இருந்து 1 - 3 நிமிடங்களாகக் குறைக்கப்பட்டுள்ளது, மேலும் நோயாளிகளின் திருப்தியும் 15% - 20% அதிகரித்துள்ளது.

புத்திசாலித்தனமாக பணிகளை ஒதுக்கவும் மற்றும் மனித வளங்களை பகுத்தறிவுடன் பயன்படுத்தவும்

அறிவார்ந்த அல்காரிதம்களின் உதவியுடன், நவீன மருத்துவமனைசெவிலியர் அழைப்பு அமைப்புசெவிலியர்களின் பணிச்சுமை, அவர்களின் இருப்பிடங்கள் மற்றும் நோயாளிகளின் அவசரம் போன்ற காரணிகளின் அடிப்படையில் அழைப்பு பணிகளை அறிவார்ந்த முறையில் ஒதுக்க முடியும். நோயாளிகளின் அழைப்புகளுக்கு பொருத்தமான செவிலியர்கள் குறுகிய காலத்தில் பதிலளிப்பதை இது உறுதிசெய்கிறது, நியாயமற்ற பணி ஒதுக்கீட்டால் ஏற்படும் குறைந்த வேலை திறன் சிக்கலைத் தவிர்க்கிறது. எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு மோசமான நோயாளி அழைக்கும் போது, ​​நோயாளிக்கு நெருக்கமான மற்றும் ஒப்பீட்டளவில் குறைவான வேலைப்பளுவைக் கொண்ட ஒரு செவிலியருக்கு இந்தப் பணியை வழங்குவதற்கு கணினி முன்னுரிமை அளிக்கும், இதன் மூலம் மனித வளங்களின் பயன்பாட்டை மேம்படுத்துகிறது.

மேலாண்மை முடிவுகளில் உதவ தரவு ஆதரவை வழங்கவும்

மூலம் பதிவு செய்யப்பட்ட பெரிய அளவிலான தரவுசெவிலியர் அழைப்பு அமைப்பு, நோயாளிகளின் அழைப்புகளின் எண்ணிக்கை, அழைப்பு வகைகள் மற்றும் செவிலியர்களின் பதில் நேரம் போன்றவை மருத்துவமனை நிர்வாகத்திற்கு வலுவான தரவு ஆதரவை வழங்குகின்றன. இந்தத் தரவுகளின் ஆழமான பகுப்பாய்வின் மூலம், நர்சிங் வேலையில் உள்ள பலவீனமான இணைப்புகளை நிர்வாகம் தெளிவாகப் புரிந்துகொண்டு பின்னர் இலக்கு முன்னேற்ற நடவடிக்கைகளை உருவாக்க முடியும். உதாரணமாக, ஒரு குறிப்பிட்ட காலகட்டத்தில் நோயாளிகளின் அழைப்புகளின் எண்ணிக்கை கணிசமாக அதிகரிக்கிறது என்று கண்டறியப்பட்டால், அந்த காலகட்டத்தில் செவிலியர்களின் பணியாளர்களை அதிகரிப்பதை நிர்வாகம் பரிசீலிக்கலாம்; ஒரு குறிப்பிட்ட வார்டு பகுதியில் அழைப்புப் பதிலளிப்பு நேரம் அதிகமாக இருப்பது கண்டறியப்பட்டால், நிர்வாகமானது உபகரணங்கள் செயலிழந்ததா அல்லது நியாயமற்ற பணியாளர்களின் ஏற்பாடா என்பதற்கான காரணங்களை மேலும் ஆராய்ந்து, உரிய நேரத்தில் அதற்கான தீர்வுகளை எடுக்கலாம். இந்த வகையான தரவு அடிப்படையிலான சுத்திகரிக்கப்பட்ட நிர்வாகத்தின் மூலம், மருத்துவமனை தொடர்ந்து நர்சிங் வளங்களின் ஒதுக்கீட்டை மேம்படுத்தலாம் மற்றும் நர்சிங் சேவைகளின் ஒட்டுமொத்த தரத்தை மேம்படுத்தலாம்.